皆さん、こんにちは!
 
Re:GroupのKuroudoです。
 

こちらは普段新聞を読む
 
時間がない方へ向けた、




先週までに起きていた
 
「最低限抑えておきたい
 
ニュースだけ」
 
ピックアップして
 
お届けします!




経済が苦手な方にも、
 
読みやすく作っていますので、
 
是非ご覧ください。


 

【今週のトピック】
 

 
GDP
労働時間
人材業界の現状



【GDP



1~3月GDP年率3.4%減、2期連続マイナス-消費や輸出落ち込む
https://www.bloomberg.co.jp/news/articles/2020-05-17/QACKHYT1UM0W01


アメリカの1~3月GDP -4.8% 11年ぶり低水準に




こちらは2020年1月〜3月の数字です。
 
消費増税とコロナの影響を

掛け合わせても市場予想よりも

下がり幅は低かったようですが、
 


コロナの影響が本格化したのが

3月の後半と考えると、

4月〜6月はさらに下がる
 
であろう数字です。




【景気後退(リセッション)とは?

 


恐らくご存知の方も多いか

とは思いますが、


ここでは細かなお話は

いたしません。



実は…
【経済が苦手な方へ】
 

今後は正直によくわからない

部分も多いですが、
 
もし第二波が現れたり、



コロナ大恐慌などと呼ばれる
 
ニュースが出てきたりなど
 
に備えても、
 


これだけは
最低限知って
 
置かれても損はないかと思います。


👇



【景気が悪くなる】


以前よりもモノが

動かなくなる時代=


モノよりもお金(キャッシュ)
 
の価値が高くなる時代
 
になっているといった
 


認識を薄ら持たれるだけで、

日々のニュースがわかりやすく
 
みれるかと思います。
 



 
【労働時間】
 

そこで本日は細かいニュースから、
 
日々の業務に生かせそうな
 
トレンドを探していけたら
 
と思います。



テレワーク導入6割 1カ月で2.6倍に
 


実際に導入の率は増えては
 
おりますが、果たして、
 
その実態はどうなのでしょうか。



上司にメールや電話が
 
更に繋がらなくなった…


いまだにカメラ接続で
 
監視している…


などのアリエナイお話を聞くと、

このコロナ期間だからと言って、

すぐにリモート化はできない

企業さんが多いようです。




大手銀行 経費・人員削減へ事務作業デジタル化
https://www3.nhk.or.jp/news/html/20200517/k10012433411000.html

ローソン、セルフレジを4,500店舗で導入。2カ月で2.5倍に
 
 

これらのニュースのように、
 
確かにシステムの導入の
 
普及などのデジタル化に伴い、



簡易作業の職種は
 
確かに今後減っていくことは

予想されます。



新型コロナでアルバイトの「休業・シフト減」は6割 給与も大きく減少
https://www.itmedia.co.jp/business/spv/2005/13/news108.html

経団連「コロナ対策で週休3日の検討を」 給料や働き方にどう影響?
https://news.yahoo.co.jp/byline/yatsuzukaeri/20200515-00178321/

米、失業率20%超えの可能性 保険申請3600万件突破
https://r.nikkei.com/article/DGXMZO59088090U0A510C2FF8000

 

また国内の企業は海外のように
 
容易に人件をカットできない
 
現状を踏まえてみても、

今後は、

1. より安い単価で業務を外注したり、
(クラウドワークス、ランサーズなどの利用)
 2. 正社員を多く抱える企業では
「労働時間の削減し、いかに人件コストを下げていくか」 


といった

「業務の効率化は必至である」

ことも考えられます。



【人材業界の現状】



ここだけのお話、

特に4月の後半からから

ゴールデンウィーク、



そして今も

実は…

買い手バブルが起きている

と肌で感じている。


正直まだ正確なデータで

証明はできてはいないが、


少なからず言えることは

今まで仕事探しに無縁だった

人たちも危機を感じて

動き始めている。


特に直接採用の方々や

経営者の方々と

ここ最近の進捗を追ってみても、



やはり新しい層の応募が、

しかもコストをかけずして、

時には無料でも応募がくるレベル。



さて、ここで仕事を探す側は

比べられてしまっている状況。



そんなときに

履歴書からみても採用側に

興味を湧かせる付加価値を

いかにのせられるか

1つの仕事探しの鍵になるだろう。



むしろ

自己の条件を逆に企業側に

売っている人材も出てきおり



今後引き続き逆回転で

一気に買い手市場は

伸びていく模様。。。